“90后”交易员月入8万，中金公司：涉事员工已停职

【侨报网综合讯】28日，中国国际金融股份有限公司（下称“中金公司”）一员工被亲属在网上“高薪炫富”的截图广泛流传。图片中显示的是中金公司为员工开具的收入证明，月均收入为8.25万元（人民币，下同），即年薪总包接近百万元。而根据该博主个人发布的信息，领取到这一金额薪酬的员工疑似1993年出生，引得一众从业者羡慕。

网上“高薪炫富”的截图。（图片来源：小红书截图）

综合上海21世纪经济报道、成都《每日经济新闻》报道，有接近中金公司的消息人士表示，这个事28日也被汇金公司所关注，连夜在查。“薪酬是比较敏感的话题，尤其是对头部券商来说。此外一个大背景是，监管层关于券商建立稳健薪酬制度的指引刚刚发布不久，这种消息对所在券商显然不是什么好事。”上述人士表示。

报道称，被晒出月薪8万多的中金公司杨姓员工据称就职于中金公司资产管理部，隶属于债券交易组，证券业协会显示其2019年6月在中金公司备案登记。如果中金公司是杨某的第一份工作，那么意味着他毕业3年就达到了年薪百万元，的确能让不少同行艳羡了。

除了中金公司员工高薪被关注外，另有截图显示，有评论提醒“炫薪”的博主，券商禁止对外透露工资水平。而其回答称，自己也是券商从业人员，公司合规没有提醒过有关于薪酬的问题。

29日有消息称，上述被晒薪酬的中金男性员工已经提了离职。不过中金最新的官方说法是，目前该员工正在被停职调查。

中金公司杨姓员工（左）及亲属合照。（图片来源：小红书截图）

对于这一事件，有业内人士发表观点称，这个岗位和资历的税前大概是月薪3万元至4万元，奖金平摊下来也差不多是这个数，疑似是公司HR为了员工贷款买房开具的非正式收入证明。

根据中金公司2021年年报，若以总的应付薪酬111.69亿元、员工总数13557人来算，中金公司过去一年的员工平均薪酬就达82.38万元/年。而2020年，中金公司应付薪酬85.87亿元、员工总数为9372人，平均薪酬为91.62万元/年。

相较2020年，从平均薪酬数据来看，过去一年中金公司薪水是有所下降。

“中金公司大量招新人，平均薪酬有所拉低，但实际上老员工的薪酬在行业内，还是相对较高的水平。”相关券商人士称。

这已不是第一家券商员工因“晒薪酬”引起广泛关注。

今年1月6日，一张某证券公司非银分析师的工资单截图在网上流传。截图内容显示，这位分析师在2021年10月、11月的税前收入均超过10万元。截至2021年11月，这位分析师年内税前收入合计达224.67万元，同样引发了市场广泛关注。

曾几何时，在券商、基金从业，并达到年薪百万是一件对个人来说略微值得炫耀的事，而在中泰证券分析师高调炫薪后，这一话题变成了合规敏感点。

今年5月13日，中证协发布《证券公司建立稳健薪酬制度指引》，自发布之日起施行。指引明确要求，证券公司在制定薪酬制度时，应当结合行业特点制定稳健薪酬方案，充分考虑市场周期波动影响和行业及公司业务发展趋势，适度平滑薪酬发放安排，同时做好薪酬激励的极值管控和节奏控制。

金融从业者，尤其是证券基金从业者，对于薪酬情况，早已从“高调炫富”变成了“噤若寒蝉”。随之而来的，便是业内不断传来的降薪传闻和真实降薪。

5月初，有华北地区券商高管表示，公司已经对中高层进行谈话，要将薪酬打折，但具体细节、如何推进落实，最终并没有结论。不少机构对于相关管理应当已经有了具体规划，亦有部分头部机构响应政策，在管理层（包括中层）推动实施新的薪酬制度。

5月，还有多家公募向媒体证实，部分证监局下发了要求各家公募公司上报高管及基金经理薪酬的通知，要将董事长、总经理、督察长、首席信息官及基金经理的薪酬上报。

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