中国最高法：禁止针对新冠阳性康复者的就业歧视

侨报网综合讯  中国最高法23日发布消息称，近日召开的最高法党组扩大会议研究分析上半年法院审判执行工作运行态势，部署下一步工作。其中明确，坚决禁止针对曾经新冠病毒核酸检测阳性的康复者的就业歧视。

中新社报道，谈及依法妥善审理涉民生领域案件，中国最高法院长周强要求加强对高校毕业生、农民工和新就业形态劳动者等群体权益保护，坚决禁止针对曾经新冠病毒核酸检测阳性的康复者的就业歧视。

另据上海第一财经报道，近日，有上海市民发现，自己只能在“随申办”APP中查到半个月内在上海做过的核酸记录，之前的核酸结果不再显示。而在不久前，“随申办”中还可以查询前两个月甚至更久之前的核酸记录。此外，成都的“四川天府健康通”也有页面提示，只支持查询14天日内核酸检测结果。

对于上海和成都核酸检测查询周期的最新调整，业界认为是为保护患者隐私做出的有意义的调整。

此前，已有专家反复强调，新冠康复者不具有传染性。根据今年早些时候发布的新冠第九版诊疗方案，新冠患者在出院后进行7天居家健康监测，结束健康监测后，可以回归正常的社会活动生活。“那么应该说康复后两周的人，是完全没有必要担心是不是具有传染性的。”一位公共卫生专家表示。

北京《新京报》评论称，要通过普法、执法，让包括用人单位在内的整个社会意识到，排挤、排斥、歧视新冠康复者，不仅不道德，更触碰了法律红线。中国国务院常务会议此前已明确要求，相关部门要加强劳动保障监察，对在就业上歧视康复者的现象“发现一起严肃处理一起”，这样的严肃态度，理应落实到每一起个案的处理之中。

当然，很容易被忽视的一点是，社会对于新冠康复者的歧视，很多源自一种非理性的恐慌。这也要求在防疫工作中，需避免层层加码等过度做法，营造一种更科学、精准的防疫氛围，帮助社会建立对防疫的“平常心”。

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